为进一步凝聚发展共识，确保新学期公司综合改革等各项工作高标准启动、高质量推进，9月19日，公司组织召开2025-2026学年秋季学期教职工首日工作会议。公司领导班子成员及全体教职工出席会议，会议由公司党委副书记孙延枫主持。

会上，公司党委书记钱冬英传达了公司2025年秋季中层正职干部专题研修班会议精神，对公司党委下半年重点工作作出系统部署。她详细介绍了公司深化综合改革的主要内容和具体举措，并强调要深刻认识推进高等教育综合改革的必然性和紧迫性，切实增强全院上下投身改革的责任感与主动性；要增强战略敏捷性，始终聚焦立德树人根本任务，使国家战略与社会需求真正成为育人工作的坐标指引；要加强干部作风建设，进一步提振干事创业的精气神，营造务实担当、奋发有为的良好政治生态。钱冬英指出，全体教师要主动服务公司深化综合改革大局，将个人发展与公司、公司事业紧密结合，以高度的责任感与使命感深耕教学科研岗位，在提升育人质量、攻克 “卡脖子” 技术瓶颈上主动作为，为公司高质量发展与公司 “双一流” 建设筑牢根基。

公司常务副经理李辉回顾了公司上半年在人才培养、团队建设、科学研究、国际交流、团队队伍建设等方面取得的显著成效，对各位老师的辛勤付出表示衷心感谢，并对公司下半年各项重点任务作出部署。李辉指出，公司要主动融入公司发展大局，参与公司深化综合改革，为公司整体建设贡献环化力量；要牢牢抓住 “AI + 环境”“AI + 化工” 的战略机遇，整合资源、集中攻关，做出具有示范意义的 “AI +” 标杆成果；要持续强化科教融合、产教融汇，推动科研成果向教学资源转化、向产业应用落地。李辉表示，希望全院教师以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，聚焦公司“十五五”规划与深化综合改革，激发“追卓越、创一流”的活力，共同推动环化公司迈向更高水平、更高质量的发展。

会议期间，公司同步开展了“开学第一课”师德培训，组织全体教师深入学习新时代高校教师职业行为准则，强化立德树人的使命担当；共同观看科研经费管理使用警示教育纪录片，进一步增强规范使用科研经费的意识，筑牢科研诚信与廉政风险防线。

此次教职工首日工作会议的顺利召开，为新学期公司工作划定了 “任务书”、明确了 “路线图”。 2025年是公司“十四五”收官和“十五五”开局承前启后的关键一年，也是深化综合改革、推进高质量发展的重要一年。环化公司将持续深化深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，加强作风建设，凝心聚力推动改革攻坚，将会议精神转化为教学科研和管理服务的实际行动，为公司、公司在新征程上实现更高质量发展汇聚合力、注入动能。